Über tilia

Die tilia Stiftung für Langzeitpflege bezweckt, Bewohnerinnen und Bewohnern in den tilia Pflegezentren eine kompetente medizinische Behandlung sowie eine umfassende Pflege und Betreuung zu bieten. Sie ist Mitglied von "dedica" (ehemals Vereinigte Krankenheime Gottesgnad des Kantons Bern). Die Stiftung hat ausschliesslich gemeinnützigen Charakter und verfolgt keinerlei Gewinnzweck.

Die zielorientierte und persönliche Pflege erfolgt durch engagierte Mitarbeitende, die durch Aus- und Weiterbildungen gezielt gefördert werden. Die Bewohnerinnen und Bewohner mit ihren Bedürfnissen und in ihrer individuellen Situation stehen im Zentrum aller fachlichen Bemühungen. Autonomie und Wertschätzung sind wichtige Eckpfeiler der pflegerischen Grundhaltung.

Stiftungsrat

Dr. Kurt Aeberhard
Präsident
Adrian Gehri
Vizepräsident
Regula Feldmann
Mitglied
Jost Kutter
Mitglied
Christoph Leiser
Mitglied
Dr. med. Martin Perrig
Mitglied
Christine Schmid
Mitglied
Elisabeth Striffeler
Mitglied

Geschäftsleitung

Niklas Hirt
Geschäftsführer
Philipp Grichting
Ressortleiter Finanzen & Digitalisierung
Karin Hölscher
Standortleiterin tilia Köniz
< -
Patrick Huber
Standortleiter tilia Ostermundigen & tilia Steingrüebli
Adel Kozar
Standortleiter tilia Elfenau & tilia Wittigkofen
Doris Ruh
Ressortleiterin Hospitality & Facility Management
Christian Widmann
Ressortleiter Human Resource Management

Kader

Snjezana Brkic
Leiterin Pflege & Betreuung Elfenau
Nadja Dalla Vecchia
Leiterin Pflege & Betreuung Ostermundigen
Andrea Dubach
Leiterin Pflege & Betreuung Wittigkofen
Michael Elmiger
Leiter Beratungsstelle
Esther Hubacher
Leiterin HR
Alain Hurni
Controller
Ralf Krämer
Leiter Pflege & Betreuung Köniz
Ursula Krebs
Leiterin Pflege & Betreuung Steingrüebli
Daniela Künzli
Leiterin Pflegeentwicklung
Konrad Lötscher
Leiter Gastronomie
Anna Moser
Fachberaterin BGM
Simone Schnider
Leiterin Bildung
Nina Schüpbach
Leiterin Reinigung und Hausdienst
Andrea Stüdeli
Leiterin Marketing & Kommunikation
Kathrin Tschabold
Leiterin Finanzen
Marina Vanetta
Leiterin Administration
Erich Zaugg
Leiter Technischer Dienst / SiBe
Roger Altermatt
Leiter Physio- und Ergotherapie
Nexhmije Pllana
Leitende Heimärztin

 

Team- und Bereichsleitungen Elfenau

Snjezana Brkic
Leiterin Pflege und Betreuung
Leandro Dirlewanger
Leiter Wohnbereich
Susanne Gehlken
Leiterin Wäscheversorgung
Sibel Keceli
Teamleiterin Reinigung & Hausdienst
Sandra Keller
Leiterin Wohnbereich
Ursula Matile
Leiterin Aktivierung
Markus Trachsel
Teamleiter Gastronomie
Janica von Bergen
Leiterin Wohnbereich
Damian Werren
Teamleiter Technischer Dienst / SiBe

 

Team- und Bereichsleitungen Köniz

Anna Accola
Zentrale Planerin
Leena Alexander
Leiterin Wohnbereich
Barbara Dütsch
Verantwortliche Pflegematerial
Susanne Gehlken
Leiterin Wäscheversorgung
Roman Heinrich
Leiter Wohnbereich
Ruth Kohler
Leiterin Tagestreff
Ralf Krämer
Leiter Pflege und Betreuung
Ursula Matile
Leiterin Aktivierung
Roger Monsberger
Teamleiter Gastronomie
Petra Rakib
Teamleiterin Reinigung & Hausdienst
Ivana Ristovska
Leiterin Wohnbereich
Ana Simic
Leiterin Wohnbereich
Simon Zingg
Teamleiter Technischer Dienst / SiBe

 

Team- und Bereichsleitungen Ostermundigen

Nadja Dalla Vecchia
Leiterin Pflege und Betreuung
Susanne Gehlken
Leiterin Wäscheversorgung
Peter Jost
Teamleiter Gastronomie
Simone Leuenberger
Leiterin Wohnbereich
Ursula Matile
Leiterin Aktivierung
Annelies Schenk
Leiterin Wohnbereich
Ingrid Weibel
Leiterin Tagestreff
Remo Zysset
Teamleiter Technischer Dienst / SiBe

 

Team- und Bereichsleitungen Steingrüebli

Andrea Baur
Teamleiterin Gastronomie
Susanne Gehlken
Leiterin Wäscheversorgung
Ursula Krebs
Leiterin Pflege und Betreuung
Ursula Matile
Leiterin Aktivierung
Remo Zysset
Teamleiter Technischer Dienst / SiBe
Ursula Krebs
Leiterin Wohnbereich

 

Team- und Bereichsleitungen Wittigkofen

Nermana Avdic
Leiterin Wohnbereich
Andrea Dubach
Leiterin Pflege und Betreuung
Paulo Eitelwein
Leiter Wohnbereich
Susanne Gehlken
Leiterin Wäscheversorgung
Sandro Hubacher
Leiter Produktionsküche
Elisabeth Krieg Müller
Leiterin Reinigung & Hausdienst
Marlis Martin
Leiterin Wohnbereich
Ursula Matile
Leiterin Aktivierung
Damian Werren
Teamleiter Technischer Dienst / SiBe

Leitbild: Ich - Wir - tilia

Jeden Wert sehen wir aus drei Perspektiven: Was hat dieser Wert mit mir als Einzelne zu tun? Was bedeutet dieser Wert für den Umgang untereinander, unter uns als Kolleginnen und Kollegen, aber auch mit Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen, allen Menschen.
Und, schliesslich, was bedeutet dieser Wert für tilia, dafür, wie tilia in der Welt steht? 

Wahrhaftigkeit 

  • Ich bin ehrlich, fair und respektvoll zu anderen, zur Umwelt und zu mir selber. 
  • Wir handeln authentisch, klar und fair. 
  • tilia ist ein verlässlicher und fairer Partner. 

Autonomie 

  • Ich bin mir bewusst, dass Autonomie für jeden Menschen ein grundlegendes Prinzip ist.
    Ich fördere und fordere sie überall dort, wo sie sinnvoll und möglich ist. 
  • Wir handeln im Bewusstsein darum, dass die Autonomie eingeschränkt sein kann: bei uns selber und bei anderen.
    Wir arbeiten interdisziplinär und setzen uns füreinander und für tilia ein. 
  • tilia vertritt die Werte der Stiftung in der Gesellschaft. 

Wirksamkeit 

  • Ich bin mir bewusst, was ich bewirke. Ich will aus Fehlern lernen. Ich begegne anderen, der Umwelt und mir selber mit Achtsamkeit. 
  • Wir nehmen die Verantwortung für unsere Wirksamkeit wahr. Wir setzen uns auch mit den Grenzen unserer Wirksamkeit auseinander.
    Wir leben Palliative Care. 
  • tilia ist eine gemeinnützige Stiftung. tilia widmet sich aktiv und zielgerichtet der Gesundheitsförderung der Mitarbeitenden und Lernenden. tilia trifft Massnahmen zur Prävention, Behandlung und Eindämmung von Risiken.
    tilia lebt einen Prozess der kontinuierlichen Verbesserung. 

Würde 

  • Ich bin mir bewusst, dass Würde ein unabänderlicher und Bedeutung verleihender Wert ist, der jedem Menschen innewohnt.
    Ich verpflichte mich, die Würde des Menschen, ganz besonders der Bewohnenden, zu schützen und zu wahren. 
  • Wir verstehen Würde als Gestaltungsauftrag, der die Qualität unseres Handelns leitet. Diversität, in jeglicher Hinsicht, ist für uns ein Gewinn. 
  • tilia lässt Gewalt, sexuelle Belästigung, Mobbing, Rassismus, Diskriminierung und Ausgrenzung nicht zu. 

Humor 

  • Ich gehe mit gutem Beispiel voran. Ein Lächeln kann vieles leichter machen und den Tag erhellen. Ich darf auch mal traurig sein. 
  • Wir unterstützen einander, indem wir uns mit Wohlwollen begegnen. Unser Humor ist stets respektvoll und grenzt niemanden aus. 
  • tilia lebt eine positive und wohlwollende Grundhaltung. 

tilia Magazine

tilia Info Dezember 2021

 

Im Fokus: Unterwegs auf dem langen Weg – Vom gescheiterten Traum als Elektriker zum erfolg­ reichen Abschluss als begehrte Fachkraft: eine Erfolgs­geschichte mitten aus dem Leben.

 

Geschichte

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1990 - 2003

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2004 - 2012

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2013 - 2021

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Palliative Care

qualitépalliative – Ein schweizerisches Label für die Anerkennung der Qualität in Palliative Care.

Friendly Work Space

Schweizer Qualitätsstandard für systematisch umgesetztes betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)

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